Роструд запустил сервис для разрешения споров между работником и работодателем
Новый сервис позволяет обратиться с проблемой сначала к работодателю, а не сразу в инспекцию труда.
Сотрудник среди прочего указывает ИНН и электронный адрес организации. Она получает уведомление об обращении и может ответить через личный кабинет на портале “Онлайнинспекция.рф”. Для этого нужно авторизоваться.
Если за 10 рабочих дней вопрос не решат, система даст перенаправить обращение в инспекцию.
Посмотрите еще темы
- Как оформить досрочную пенсию по старости
- Работодатель отказывается заключить трудовой договор
- Увольнение по статье за прогул
- Как получить компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении
- Надзорные полномочия федеральной инспекции труда
- Когда обязательно применять профстандарты в организации
- Что такое ЛНА в организации?
- Работал по гпх 1 месяц и 10 дней, 1 месяц полностью оплатили, потом уволился из за плохих условий одним днём
- Как организовать защиту персональных данных работников в электронном виде
- Привлечь начальника за предвзятое отношение к подчиненному